DESCRIPCIÓN:

Este proceso formativo le ayudará a fortalecer la temática en (Primeros auxilios, Salud y Seguridad Ocupacional, Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales y Normativa Legal de Salud y Seguridad Ocupacional) para que como Monitor pueda ejecutar un Plan de Salud y Seguridad Ocupacional, entre otras habilidades.

OBJETIVOS:

  • Conocer los diferentes conceptos y definiciones que engloban la prevención de riesgos laborales.
  • Identificar las actividades seguras y saludables dentro de una empresa.
  • Aplicar las disposiciones mínimas contenidas en el Acuerdo Gubernativo 229-2014 y sus reformas A.G. 33-2016, Acuerdo Gubernativo 57-2022, Acuerdo Gubernativo 191-2010.
  • Conocer la función del Comité bipartito de Salud y Seguridad Ocupacional, contenida en el Acuerdo Ministerial 486-2023.
  • Fortalecer sus competencias en Salud y Seguridad Ocupacional, para su cumplimiento legal.
  • Clasificar peligros y evaluar riesgos laborales.
  • Planificar la actividad preventiva en una empresa, desarrollando actividades de inspección dentro de la empresa.
  • Investigar accidentes laborales dentro de la empresa, buscando causas probables para que no se repitan.
  • Conocer y aplicar conocimientos básicos en primeros auxilios.

¿A QUIÉNES ESTÁ DIRIGIDO EL CURSO?

Está dirigido a todos los monitores de Salud y Seguridad Ocupacional que hayan sido propuesto por el patrono, según lo establece el artículo 5 inciso b) del Acuerdo Gubernativo 57-2022, Reforma al Reglamento de Salud y Seguridad Ocupacional.

¡Te Asesoramos!

ALCANCES:

Al finalizar este curso:

  • Los Monitores de Salud y Seguridad Ocupacional conocerán la normativa legal que regula la Salud y Seguridad Ocupacional en nuestro país.
  • Cumplirán con los requisitos mínimos en formación para ser registrados en el Ministerio de Trabajo y Previsión Social o Instituto Guatemalteco de Seguridad Social, según su perfil de capacitaciones.
  • Conocimientos básicos de las especialidades de la Salud y Seguridad Ocupacional.
  • Atender a un trabajador en caso tuviera una emergencia en el trabajo.
  • Identificar peligros y evaluar riesgos laborales en los lugares de trabajo a través de una metodología.
  • Determinar las causas básicas y causas inmediatas de un accidente laboral y enfermedad ocupacional.
  • Gestionar efectivamente la Prevención de Riesgos Laborales, generando entornos seguros y saludables de trabajo.
  • Gestionar e interpretar un Plan de Salud y Seguridad Ocupacional.
  • Podrán atender de mejor forma las inspecciones institucionales que regulan el cumplimento de la Salud y Seguridad Ocupacional en nuestro país.

METODOLOGÍA DE ENSEÑANZA

  • Formación Hibrida.
  • La duración de la formación es de 15 horas (6 horas de Master Class en Modalidad virtual, 4 hora asincrónico y 5 horas en modalidad presencial).
  • Modalidad Presencial (Taller de Primeros Auxilios).
  • Se entregará un e-book que es la guía de presentaciones para la parte en línea y presencial.
  • Actividades interactivas para fortalecer los conocimientos adquiridos (plataforma e-learning).
  • Entrega de certificación propia con la descripción de los cursos recibidos.
  • Se realizará una evaluación final del curso que debe aprobarse con una nota mínima de 70 puntos.
  • Uso de Plataformas Digitales: Las masters class se llevarán a cabo en la plataforma ZOOM.
  • Los monitores que aprueben nuestra formación podrán participar en nuestra tribu exclusiva, donde compartiremos información de salud y seguridad ocupacional y podrán participar en algunas capacitaciones de actualización de forma gratuita.
  • Documentos que podrán descargar para completar la formación del curso.
  • Videos que complementan la formación.

Plataforma Digital: Las Masters Class se llevan a cabo en la plataforma ZOOM.

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